供應商提供的產品與勞務除有形地直接影響禾寶醫療的產品、服務與營運之外，另供應商的企業社會責任行為亦間接影響禾寶醫療的無形聲譽或成為潛在風險。身為全球醫療防護手套製造業重要成員，禾寶醫療於永續供應鏈管理相關領域始終精益求精、不遺餘力，以維持禾寶醫療與供應商的整體競爭優勢。故禾寶醫療制定責任生產、綠色產品為落實永續供應鏈管理策略主軸，並支持SDG 8、12 為長期落實標的。
禾寶醫療董事會下設立永續策略辦公室，並在傳統的供應鏈管理基礎之上，遵循國內外相關法規，輔以責任商業聯盟(RBA)行為準則等，鞏固永續供應鏈管理架構，並據以制定禾寶醫療永續供應鏈管理政策。禾寶醫療將永續供應鏈管理範疇延伸至公司治理、環境保護及社會共融等ESG議題，包含勞工權益、環境保護、安全衛生、道德與管理系統等皆納為供應商評選與稽核要件，以此建立風險管控項目與鑑別高風險供應商，依據評核結果制定改善措施並協助供應商持續精進，期望提升永續供應鏈管理成效與降低供應鏈營運風險，建立永續成長的夥伴關係。
落實鑑別與管理供應鏈環境、社會與治理三面向的風險，提升供應鏈的永續能力。
推動綠色永續供應鏈，鼓勵供應商於營運面或產品面均應設法降低環境衝擊。
禾寶醫療承諾建立以永續發展為目標的供應鏈，為確保供應鏈工作環境的安全、員工具有尊嚴並受到尊重、商業營運促進環保並遵守道德規範，制定供應商相關管理規範，以共同落實企業社會責任，創造永續價值鏈。另為帶領供應商齊心邁向永續，並踐履客戶責任生產承諾，禾寶醫療制定供應商行為準則及永續採購政策；要求供應商需簽署供應商企業社會責任承諾書以確保供應商可配合禾寶醫療供應鏈管理要求。禾寶醫療於2022年依據前述永續供應鏈管理策略方針訂定年度持續推動供應鏈管理目標與策略行動，已順利達成規劃目標。此外，永續策略辦公室及永續供應鏈工作小組將依據禾寶醫療「永續策略藍圖」針對3項重要供應鏈管理工作進階強化目標，期望接軌聯合國SDGs，未來並將持續推動執行配合滾動式改善。禾寶醫療將於2023年導入新版ESG永續稽核計畫，期望能發揮禾寶醫療身為客戶的企業責任，帶領整體供應鏈更上層樓。
我們認同FSC的願景，即「在不影響後代人的需求下，友善利用森林資源用以滿足當代人的社會、生態、經濟權力和需求」，同時呼應聯合國永續發展目標SDG 12、15做為供應鏈管理的主軸，承諾確保永續的消費和生產模式。禾寶醫療從自身做起，訂下永續採購目標，持續透過採購要求，與全球供應商夥伴合作，透過經濟手段間接促進經濟林地的良好管理，與全球自然森林資源的保育。
為確保永續的消費與生產模式，對原物料的要求關係著公司是否能以永續循環的方式持續營運與獲利。禾寶醫療積極在原物料、廠內設施及辦公用品等項目，優先購買具環保標章、節能標章和FSC國際認證的綠色產品。禾寶醫療相當鼓勵各廠區優先考量使用當地之供應商進行供應，惟對於各產品之原料及物料，可能因產品特性及品質，對於當地之供應鏈稍有困處，百般思慮下轉而選擇由國外進口之供應商，以維護並增進產品之品質與特性。
禾寶醫療在永續供應鏈管理面向，依據責任商業聯盟(Responsible Business Alliance, RBA) 之行為準則、社會責任標準(Social Accountability 8000, SA 8000)並參考國際人權規範，訂定「供應商企業社會責任承諾書」，以要求所有供應商於勞工權益、健康與安全、環境、商業道德及管理體系等各方面之商業行為確實符合該準則與承諾書，並且完全遵守經營所在國家/地區的法律和法規。同時，要求一階供應商必須執行相同準則規範於其下一階供應商。此外，在誠信經營面向，禾寶醫療於2022年起亦針對所有供應商要求簽署「廉潔承諾書」，要求供應商與禾寶醫療人員之間不得為達成交易目的或為履行合約，交付任何賄賂或提供、給付其他不正當利益，或直接或間接圖利禾寶醫療人員或其關係人之行為。而在產品製造面向，禾寶醫療則針對供應商提供之產品與料件等綠色產品制定禁限用物質規範及責任礦產管理政策。
